赣南科学院2021年面向社会公开考核招聘硕士研究生学历人才的公告

2021-08-09 来源：本站原创浏览次数：

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（六）考察

由赣南科学院负责对入闱考察的考生，从德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况进行全面考察。主要是全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及需要回避等方面的情况。考察时还将对报考人员进行资格复审。对政治上不合格的，实行一票否决，不予录用。考察不合格或自愿放弃所造成的空缺，按该岗位面试成绩由高到低依次递补。

（七）公示

对体检、考察合格的人员等额确定拟聘用人员，在赣州市人力资源和社会保障局网、赣南科学院官网和微信公众号公示7个工作日。经面试、体检、考察、公示合格者在规定时间内不来报到的，视为放弃聘用资格，所造成的空缺，按该职位面试成绩由高到低依次递补进行体检、考察、公示。

（八）正式聘用

1.考生确定为拟聘用对象后，须积极主动办理有关手续，与原单位签订了聘用合同或劳动合同的，必须自行办理有关合同解除手续；录用对象须在规定时间内办理好调出（辞职）手续，逾期不能调出（辞职）者，视为个人自动放弃，将取消聘用。未在规定时间内取得毕业证学位证者，将取消聘用资格。

2.公示结束后，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的，报市人社局批准后，按照规定程序办理聘用等手续，签订聘用合同，纳入事业编制管理；不合格的，取消聘用。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。若考生现为行政编制，聘用后为事业编制。若考生现为副科及以上管理人员的，按九级职员聘用并执行相应待遇；若为专业技术人员，按现单位实际所聘岗位执行相应待遇。

3.聘用人员与用人单位签订聘用合同，服务期不少于3年（含试用期），服务期未满3年离开的，应承担违约责任。

本方案由赣南科学院负责解释。

五、其他

本次招聘须遵守以下纪律：

（一）实行回避制度。招聘工作人员涉及与应聘人员有夫妻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

（二）严格招聘纪律。招聘工作人员必须严守纪律，不得指使、纵容他人作弊，或考试过程中参与作弊；不得泄露考试题目；不得有其他违反招聘纪律行为。如有违反，一经查实，按有关规定严肃处理。

（三）招聘工作严格落实信息公开、过程公开、结果公开。

（四）本次招聘将按照赣州市疫情防控常态化工作要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。

考生应自觉遵守当地疫情防控规定，主动向工作人员出示“赣通码”及行程码绿码并报告旅居史，经现场测量体温正常（＜37.3℃）并无干咳、嗅觉或味觉减退等异常症状者方可进入考点。参加面试的考生应自备一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩，除身份确认、面试答题、用餐需摘除口罩以外，应全程佩戴，做好个人防护。

有28天内境外、21天内国内疫情中高风险地区、实行大规核酸检测地区旅居史的，或其他正在集中隔离、居家健康监测人员一律不得参加考试。

六、咨询和监督举报电话

1.咨询电话：0797—8297598（赣南科学院人事教育科）