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2.面试时缺席或违纪的考生，其面试成绩以零分计算。
3.对于参加面试人数达不到规定比例的岗位，考生面试成绩须达到70分及以上方可入闱体检。
二、体检
1.根据考生笔试、面试合成总成绩确定的拟入闱体检人员名单经公示无异议后，统一组织体检人员凭有效身份证和面试准考证到指定医院参加体检。体检时间另行通知，体检费用由考生自理，体检标准按《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)执行。
2.因考生自愿放弃体检或体检不合格出现的空缺，按确定入闱体检人员办法依次递补。
三、调档、考察、公示
体检合格考生开具调档函，并在规定时间内将个人档案和考察材料提供至万安县教体局人事股审核。档案审查和考察合格的拟聘用人员在万安县人民政府网和万安县教体局微信公众号进行公示。
审查工作贯穿整个招聘全过程，凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格，出现的空额将按考生总成绩从高分到低分依次递补。
四、聘用上岗
拟聘人员公示期满后不影响聘用的，根据我县公布的中小学校学科需求岗位，由考生按总成绩从高分到低分自主选择岗位，按相关规定办理聘用备案等有关手续。
咨询电话：0796-5701290
附件：
1.2022年万安县中小学及特岗教师招聘专业技能测试方案
2.2022年万安县中小学及特岗教师招聘面试工作疫情防控方案
万安县教师招聘工作领导小组办公室
2022年7月25日
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