2020年南昌县总工会招聘工会工作协理员的公告

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为加强我县工会工作协理员队伍建设，夯实基层工会工作基础，特面向社会公开招聘一批合同制工作协理员。现就有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　本次公开招聘工会工作协理员6名（岗位招聘人数见附件1）。

　　二、招聘基本条件

　　1、拥护中国共产党的领导、贯彻党的路线方针，遵纪守法、品行端正；

　　2、热爱工会工作，服从分配，乐于奉献，有较高的政治思想素质及组织协调能力，能熟练使用相关办公设备及软件；

　　3、南昌县户籍居民，或者本人及直系亲属（包括父母、夫妻）持有南昌县房产证的居民

　　4、具有大专及以上学历，专业要求见附件1；

　　5、性别不限，年龄要求在25—35周岁(25周岁以上指1995年7月14日（含）前出生，35周岁以下指1984年7月14日（含）后出生)；

　　6、具有正常履行职责的身体条件，符合有关体检要求；

　　7、有下列情形之一的不得报考：

　　（1）刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；（2）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；（3）曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；（4）涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；（5）曾被开除公职的；（6）违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；（7）本县财政拨款（上月最后一天在册）的编外工作人员不得报考；（8）其它不宜报考的情形。

　　三、招聘程序

　　（一）报名初审

　　1、报名时间：2020年7月20日——7月22日（工作日上班时间）。

　　2、报名地点：南昌县人力资源和社会保障局一楼大厅。

　　3、报名所需材料：报名时须由本人现场提供身份证、户口本或房产证、毕业证等原件及复印件，随同《南昌县招聘编制外工作人员考试报名表》（网上下载附件2并填写完整）2份，一并提交进行资格审查，同时贴好近期免冠一寸同底彩色照3张。报名时还需缴纳考试费50元。

　　（二）考试

　　考试采取笔试方式，笔试开考比例不低于2:1，达不到开考比例则取消岗位。考试时间、地点见准考证，领取准考证时间见网上的另行通知。

　　考试科目为公共基础知识，内容涵盖政治理论与政策常识、哲学常识、法律常识、公文常识、综合写作管理、经济、人文科技、道德建设等常识，以及国情省况县情、时政热点。考试题型全部为客观题，在答题卡上作答，时限90分钟。

　　（三）体检、政审

　　1.根据笔试成绩排名，按招聘计划数等额确定入围体检人员名单（末位并列的依次按先学历高低、后毕业时间先后、再工作时间长短确定），并在网上予以公布。

　　2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》（国人部发〔2005〕1号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，体检费用由考生自理。

　　3.体检结论不合格需复检的，由体检实施机关尽快安排复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

　　4.因体检自动放弃或体检不合格产生的缺额按该岗位考试成绩排名顺序递补一次。

　　5.体检合格人员进入政审，政审不合格（或自动放弃）产生的空缺不再递补。

　　6、体检、政审由县人社局、县总工会局共同组织。

　　（四）公示

　　对体检、政审合格的拟聘用人员，将在网上进行公示，公示时间不少于七天。公示无异议，按照规定程序办理聘用手续，有异议经查属实的，取消聘用资格。公示后产生的缺额不再递补。

　　四、聘用管理

　　南昌县总工会招聘的协理员：实行编外合同管理。考核期1个月，考核期满合格的，由县人社局下发聘用通知。用人单位与拟聘人员签订劳动合同并到县劳动监察局鉴证，合同期采取三年一聘（考核合格可续聘，考核不合格的取消聘用）。