编外招聘
当前位置:

抚州宜黄县2021年专职党建宣传员招聘公告(50人)

2021-01-28   来源:本站原创  浏览次数:

 【考试咨询】江西事业单位QQ群:492622638|微信公众号:江西人事网|

江西事业单位公告江西事业单位历年真题32学院免费课程面授班级

(3)近期1寸免冠彩色证件照3张。

(4)每个职位与报名人数开考比例必须达到1:3,报考人数达不到1:3开考比例要求的,将取消或削减该招聘职位计划,被取消招聘职位计划的报名考生可在规定时间内选择已达到开考比例的职位进行一次改报。

(三)资格审查

按照公开招聘的资格条件对应聘人员进行资格初审,资格审查贯穿公开招聘全过程。

(四)笔试

1.笔试科目:(1)考试科目为《公共基础知识》,笔试时间为120分钟,满分为100分。

(2)专业知识科目为《党建+新时代文明实践》,笔试时间为120分钟,满分为100分。

2.领取《笔试准考证》时间、地点:2021年3月3日-2021年3月10日(上午9:00—下午17:00),宜黄县委宣传部新时代文明实践志愿服务中心。

3.笔试时间:2021年3月11日上午9:00—11:00;下午15:00-17:00。

4.笔试地点及注意事项详见《笔试准考证》。

5.确定进入面试人选。根据招聘计划和笔试成绩,按1:3的比例确定进入面试人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入面试环节。确定为面试的人选在宜黄发布、宜黄之窗微信公众号及县广播电视台进行公示。

(五)面试

1.领取《面试准考证》时间、地点:2021年3月18日-2021年3月19日(上午9:00—下午17:00),宜黄县委宣传部新时代文明实践志愿服务中心。

2.面试时间:2021年3月20日。

3.面试地点及注意事项详见《面试准考证》。

4.面试内容:主要考核应聘人员的工作适应能力、综合分析能力、应变与自我控制能力、言行举止等。

5.面试成绩:面试成绩满分为100分。

6.综合成绩:综合成绩=笔试总成绩×40%+面试成绩×60%,综合考试成绩保留小数点后2位。

7.根据综合成绩排名,按照招聘岗位1:1比例确定体检人员名单。比例内末位综合成绩出现并列的,按照面试成绩高者进入体检。确定进入体检的人选在宜黄发布、宜黄之窗微信公众号及县广播电视台进行公示。

(六)体检

1.根据应聘人员最终成绩从高分到低分,按岗位招聘计划1:1的比例确定体检对象。体检由宜黄县委宣传部组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格或主动放弃体检的,取消应聘资格。

2.因体检不合格或考生放弃应聘出现名额空缺,按面试成绩从高分到低分递补一次。

(七)公示

体检合格的人员,由宜黄县委宣传部研究确定为拟聘人选。拟聘人选名单通过宜黄发布、宜黄之窗微信公众号及县广播电视台向社会公示,公示时间为7个工作日,公示期间受理实名举报。凡举报经查实不符合聘用条件的,取消聘用资格。

(八)聘用与待遇

1.对公示后确定的符合聘用条件人员,试用期3个月。试用期满考核合格后,由各乡(镇)、城市社区与被聘用人员签订劳动合同,正式上岗。未通过试用期的,不予聘用。为保证工作的连续性,一经聘用,必须在该岗位至少服务2年以上。

2.专职党建宣传员的主要职责为专门从事村级“党群服务+文明实践”综合体的日常管理。负责党群服务中心、新时代文明实践站、综合性文化服务中心等村级阵地运行管理和活动组织,实现阵地有人守、活动有人管。构建“党群服务+文明实践+N”综合服务模式,广泛组织开展政策宣传、文体活动、志愿服务、文明创建等活动,当好政策方针的“宣传员”、党员活动的“组织员”、村级组织的“信息员”、村民群众的“联络员”、信息设备的“管理员”、基础工作的“档案员”。

3.专职党建宣传员纳入村党组织书记后备力量管理,其报酬不低于村党组织书记的70%,并纳入县财政预算。对于任职满五年且表现优秀的按照规定程序进入村党组织书记队伍。

4.本《公告》由宜黄县委宣传部负责解释。

5.咨询电话:0794-7610678附:



  • 1
  •  
  • 2
  •  
  • 3
  •  

注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址

立即咨询

预约可免费观看直播

免费网课

面授班级

    历年真题下载