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报考人员应如实填写个人信息、提交个人相关资料，并对信息、资料的准确性、真实性负责，凡提供虚假信息或资料的，一经查实，取消其考试、聘用资格，所造成的一切损失由其本人承担。
6、线上缴费：考生在线上报名时缴纳报名费50元/人，弃考者报名费不予退回。
7、招聘公告发布平台：
德安县政府网：http://www.dean.gov.cn/
赣北人才网：http://www.gbrcw.com.cn
德安县人民法院微信公众号
职畅云微信公众号
(二)考试及聘用
1、采取笔试+面试相结合方式进行，考试总成绩共100分，笔试成绩占比40%，面试成绩占比60%。笔试内容：公共基础知识等；面试采取半结构化面试的方式进行，主要考核应聘人员的综合分析、逻辑思维、组织协调、人际交往、语言表达、举止仪表、临场应变和解决实际问题的能力。
2、根据笔试成绩高分至低分排序，法官助理与司法文秘岗位按1：2的比例，新媒体工作人员及法警岗位按1:3的比例确定入围面试人员，如报考人数未达到要求的比例，则以实际参考人数确定入围面试人员，入围面试末位笔试成绩相同者，则一并入围。
3、面试结束后，根据笔试成绩×40%+面试成绩×60%的综合成绩从高分到低分排序，按计划招聘数等额拟定聘用人员；拟聘用人员末位综合成绩相同者，有附件1中优先招聘条件的优先拟聘用，如同时有上述优先条件的或均无此情况的，则面试成绩高者为拟聘用人员。
4、德安县人民法院负责考察拟聘用人员的政治素质、遵纪守法、廉洁自律情况，以及与招考职位的匹配度等情况。
5、拟聘用人员在招聘信息发布平台进行公示，同时由江西中畅人力资源有限公司统一组织拟聘用人员参照公务员、事业单位录用体检标准体检，体检费用由拟聘用人员自理；公示或体检不合格的，取消聘用资格。拟聘用人员无正当理由逾期（自接到到岗通知5日内）不报到的，取消聘用资格。
（三）视报考情况，笔试和面试时间、地点另行通知。
五、薪资待遇与劳动关系
详情见附件1招考职位表。试用期2个月，试用期满、考核合格后与江西中畅人力资源有限公司签订劳动合同，劳务派遣至德安县人民法院工作。
六、其他事项
（一）应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并注意关注网站及公众平台发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
（二）资格审查贯穿考试招聘工作全过程，凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消其资格。
（三）凡发现弄虚作假和考试作弊者，一律取消招聘资格并记入考生诚信档案或通报其所在单位。对考试违规违纪的认定和处理，按照《江西省录(聘)用考试考场规则和应试人员违纪违规行为处理办法》执行。对触犯刑法的，交由司法机关依法处理。
（四）疫情防控要求：请考生认真做好个人防护工作。
（五）因不可抗拒原因造成招聘工作变更的，请予理解。
（六）本公告未尽事宜，由德安县人民法院负责解释。
咨询电话：18979237958
德安县人民法院
江西中畅人力资源有限公司
2023年2月9日
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