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资格审查贯穿本次招聘工作全过程,报考人员提供的个人信息和相关资料必须真实有效。任何环节,发现报考人员与公告所要求的资格条件不符的,取消聘用资格,责任自负。
(三)考录方式
分笔试和面试两部分。
笔试科目采取集中考试的方式进行,主要考察考生文字表达能力、综合分析能力和业务知识等。包括党务知识和党务工作基础知识。满分为100分。(考试时间另行通知)
根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按不超过计划招聘岗位数1:3的比例(不足比例的按实际人数进入面试),确定参加面试的人选。采取结构化面试方式,满分为100分。面试具体时间和地点另行通知。
(四)体检与考察
1. 面试结束后,根据笔试+面试综合成绩从高分到低分排序,按计划招聘数等额确定入闱体检人员;拟入闱体检人员末位综合成绩相同者,则面试成绩高者入闱体检。
2. 体检参照公务员体检标准、方法对考生进行体检,费用自理。体检时间另行通知。
3. 如因考生放弃或体检不合格等原因出现岗位空额的,按入闱考生总成绩依次递补。
(五)公示
结合面试成绩、考察和体检情况,确定拟聘用人员名单,并向社会公示5天。
四、聘用人员的管理和待遇
1. 公示期满后无异议的,试用3个月,试用期满经考核合格后,与峡江工业园区党工委签订聘用合同,试用期内如发现聘用人员不能胜任工作、不符合聘用条件的,按规定予以劝退。合同期为2年,实行聘用合同制管理,聘用期满表现优秀的可续聘。
2. 试用期工资2400元/月,正式聘用后工资待遇3000元/月,其中2500元固定工资,每月定期发放,500元绩效工资,按照年底绩效考核情况发放(含个人缴纳社会保险部分)。
3.按照国家有关规定办理养老、医疗等社会保险。
4. 聘用人员开展工作时产生的交通费、食宿费、工作经费等,按相关规定执行。
五、有关事项
1. 应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通,并注意关注网站及公众平台发布的信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
2. 经报名资格审查同意,入闱参加面试的考生须在面试前一天到工业园区管委会领取准考证;参加面试时,考生须携带本人有效身份证、准考证等证件。
3. 咨询电话:0796-3692321。
4.本公告及未尽事宜由峡江工业园区党工委负责解释。
附件:峡江工业园区党工委招聘“两新”组织党务工作专干报名登记表
江西峡江工业园区党工委
2023年10月8日
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