2023年江西赣州市龙南经开区招聘雇员17人公告

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根据《中共赣州市委办公厅 赣州市人民政府办公厅关于印发〈龙南经济技术开发区人事制度改革总体方案〉的通知》（赣市办字〔2018〕16号）精神，为进一步加强龙南经开区干部队伍建设，引进一批急需人才，经研究，决定面向社会公开招聘一批雇员。现制定工作方案如下：

一、总体要求

严格按照公开、平等、竞争、择优的总体要求，坚持依法、科学、公平进行招聘工作。

二、招聘方式

委托龙南市人力资源服务有限公司和赣州市人才集团有限公司组织招聘。

三、招聘人数、岗位及条件

本次公开招聘雇员17名，全部为编制外聘用人员，签订正式聘用合同。

（一）招聘条件

1.具有大学专科以上文化程度。

2.年龄为18周岁以上，35周岁以下（1987年9月至2005年9月期间出生）。根据工作需要部分岗位放宽至45周岁以下（1977年9月以后出生），此种岗位报名者到龄退休时必须达到社保缴满15年的最低政策要求（男性60岁退休、女性50岁退休）。

3.招聘岗位要求条件详见《龙南经开区2023年面向社会公开招聘雇员职位表》（附件1）。

考生所学专业以《学科专业目录汇编》（2022版）（附件2）为准。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考；招聘岗位要求具体专业的，考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。报考人员所学专业未列入专业目录（没有专业代码），选择招聘要求的专业中相近专业报考的，所学专业必修课程应当与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审查时提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置情况说明等材料。

年龄及工作经历计算截止时间为2023年9月30日。有工作经验要求的需提供与用人单位签订的劳动合同或工作证明等相关材料以及缴交社保的证明材料。工作经验，是指在各级党政机关，村（社区）党组织或者村（居）委会，以及各类企业、事业单位工作的经历。机关事业单位工作经验是指在乡（镇、街道）及以上党政机关、事业单位（含基层公立学校、医院等单位）工作的经历。报考者对《招聘公告》中有关职位的专业、学历、工作经验等资格条件有疑问需要咨询时，可直接与招聘单位联系。

（二）下列人员不具备报考资格

1.受过刑事处罚和被开除公职的。