江西赣州经开区招聘特殊岗位人员公告

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　　1、体检。入围人员统一到县级及以上人民医院进行体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》中的部分项目进行体检，费用自理。

　　2、政审。政审由户口所在地派出所负责考察并出具政审结论，主要考察本人及其家庭主要成员的现实表现;另已婚人员需提供计生部门出具的生育证明。

　　3、征信审查。对入围人员统一查询个人征信情况。

　　体检、政审、征信审查三项中，有一项不合格者不予聘用;空出的岗位，按考生成绩高分到低分依次递补。体检、政审以及征信审查合格的应聘人员确定为拟聘用人员。

　　(六)对拟聘用人员进行公示，公示期为3个工作日。公示期满无异议后录取。

　　三、聘用人员的管理及待遇保障

　　(一)管理

　　1、聘用的特岗人员要服从管理，必须接受岗位分配，对不服从岗位分配的特岗人员，将取消聘用资格。

　　2、聘用特岗人员需执行值班轮流制，必要时按照应急要求和工作任务实际实行不定时工作制或轮休值班制。

　　3、实行等级管理和绩效工资考核制度，评定等级与工资待遇挂钩，考核结果作为评定奖惩、任职、续签劳动合同的主要依据。

　　4、对违反规章制度的聘用特岗人员，应当视情节轻重按国家有关规定予以处分，直至依法解除劳动合同。

　　(二)待遇

　　1、试用期工资3300元/月(试用期为两个月)。在试用期内提出辞职或因不适应工作而被辞退的，按实际上班天数发放基本工资，不享受其它待遇。

　　2、正式聘用后工资待遇按照《赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法(修订)》执行。

　　附件：应聘报名表.docx