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2.入闱人员资格审查不合格、自动放弃(包括未按时参加资格审查人员)等原因产生的缺额,可按面试成绩排名依次递补。
3.资格审查时,需提供本人身份证、毕业证、岗位要求的其他证明材料,上述材料均须现场审核原件。具体事项详见后续公告。
(四)体检和考核
1.考试结束后,根据总成绩排名,按拟聘人数等额进行资格审查(末位并列依次按面试成绩高低→笔试成绩高低→学历高低→毕业时间先后→工作时间长短确定),资格审查合格后确定入闱体检人员名单,并在网上予以公布。
2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行,体检费用由考生自理。
3.体检结论不合格需复检的,由体检实施机关安排复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。
4.因体检放弃或体检不合格产生的缺额按该岗位考试成绩排名顺序递补两次。
5.体检合格人员进入考核。
6.体检和考核由县融媒体中心组织。
(五)公示
对体检、政审合格的拟录用人员,将在网上进行公示。公示时间不少于七天。公示无异议,按照规定程序办理录用手续,有异议经查属实的,取消录用资格。
四、聘用管理
聘用人员实行编外合同管理,试用期为3个月,包括在聘用合同期内,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。一年内如有人员流失的,可按总成绩排名从高分到低分递补。
正式聘用人员须与南昌县融媒体中心签订聘用合同,合同期首签5年,暨在本单位最低服务期须满5年,对未满服务期离职的,需承担相关违约责任(合同另行规定)。
五、工资待遇
正式聘用人员享受南昌县融媒体中心财政聘用人员规定的薪酬待遇。播音主持岗位年薪12万元左右(含五险一金个人及单位应缴纳部分,实际收入根据工作考核结果确定),工资列入县财政预算。
六、其他
1.招考工作接受社会各方面的监督,监督电话:0791-85730032。
2.招聘工作资格审查贯穿始终,报考人员务必仔细对照岗位条件,诚信报考,不符合岗位条件者,请勿报名和参加考试。凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。凡因考生个人弄虚作假造成的后果,由考生个人负责。
3.对扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件、证明骗取考试资格等情节严重的,给予取消本次报考资格且3年内不得报考的处理。
4.应聘人员、聘用单位和从事招聘工作的人员有《南昌市市县(区)乡(镇、街道)事业单位统一组织公开招聘实施意见的通知》(洪府厅发﹝2012﹞48号)第七(一)条所列情形的,要实行回避。
5.招聘工作各阶段具体安排均在“南昌县人民政府——专题专栏——人事考试栏目(http://ncx.nc.gov.cn/ncxrmzf/zkly/xxgk_list.shtml)和中智江西官网(http://www.ciicjx.cn)”发布,不再以其他方式通知,参考人员因未看到通知而影响录用等一切后果自行承担。
6.未尽事宜按有关规定执行。
7.本公告由南昌县融媒体中心负责解释。报考咨询电话:县融媒体中心0791-85735359。网上报名咨询电话:0791-83827227(以上电话请于工作日工作时间内拨打,上午9:00—12:00,下午13:30—17:00)。
8.本次招聘不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班,不组织任何招聘QQ、微信群。与报名考试相关的一切事宜以中智江西官网发布的公告为准,请投递报名者注意切勿轻信网上各种涉考谣言及诈骗信息,避免上当受骗。
附件1:附件1:南昌县融媒体中心面向社会公开招聘专业技术人员岗位表
附件2:附件2:报名登记表
南昌县融媒体中心
2024年11月28日
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