2025年泰和县林长制编制外专职护林员招聘公告

3.报名及初审：报名前，报考人员需在吉安人事人才网下载或所辖乡镇领取《泰和县林长制专职护林员报名表》（以下简称《报名表》），按要求填写个人信息，报名所需以下材料:

（1）本人身份证（正反面合并复印在一页）、户口本（户主页和本人页）复印件各两份；

（2）《报名表》一式两份;

（3）三张一寸近期同底免冠彩色照片;

（4）非现任村（社区）两委委员证明材料一式两份，需户籍所在地村（社区）委会、乡镇盖章;

（5）优先聘用材料证明一式两份（建档立卡脱贫户、监测对象）。

（三）资格审查

资格审查与报名同时进行，由泰和县新睿人力资源有限公司负责。按照报名人员所提交的材料进行核对，确认无遗漏。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，凡发现考生与公告岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，即取消其考试或聘用资格，后果由考生自行承担。资格审查通过名单以吉安人事人才网公告为准。

资格审查通过后，考试信息将以短信形式发送至报名时预留手机号，请及时查收。

（四）笔试

贯彻德才兼备、以德为先的选人用人标准和坚持“公正、公开、平等择优”的原则，本次招考笔试采取闭卷形式进行，满分为100分，考试时间为120分钟。笔试不指定考试用书。

（五）考察

根据笔试成绩从高到低进行排序，按招聘岗位1:1的比例确定拟任岗位人选考察对象。同一网格如遇分数相同，优先聘用现有护林员、符合条件的建档立卡脱贫户、监测对象；此外，如不属于以上人员，性别不同则优先聘用男性；性别相同则优先聘用年龄较小者。考察不合格的，取消拟聘用资格。对因考察不合格或本人放弃考察等造成的缺额，按该岗位总成绩从高到低依次等额递补。

（六）体检

根据考察结果拟定体检人员名单，应聘者根据要求至指定医院进行体检，体检费用由考生自行承担。因未按规定时间参加体检的、体检不合格或主动放弃体检的、在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其应聘资格。对体检结果有异议的，可申请复检一次。因应聘者不参加体检或体检不合格而出现岗位空缺的，按该岗位应聘者成绩自高到低依次递补。

（七）公示

根据考试笔试成绩、考察情况，确定拟聘用人员名单，并在吉安人事人才网、泰和风微信公众号公示，公示时间为3天。

（八）岗前培训和办理聘用手续

拟聘的护林员经县林业局培训合格后方能上岗，与泰和县新睿人力资源有限公司签订劳动合同。

2025年泰和县林长制编制外专职护林员招聘公告内容详见吉安人事人才网，未尽事宜由泰和县新睿人力资源有限公司负责解释。

附件1：2025年度泰和县林长制专职护林员网络一览表
附件2：泰和县林长制专职护林员报名表
附件3：证明材料

                  泰和县新睿人力资源服务有限公司

                                                                                     2025年4月7日