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(三)报名需提交的材料(原件扫描件)
1.个人有效期内第二代身份证(正反面)和近期正面免冠蓝底照片;
2.毕业证、学位证及《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网查询并下载、打印),国(境)外留学人员还须提供国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
3.相关工作证明材料:
①社保缴费记录;
②加盖公章的工作经验证明(附件3)或劳动合同等相关佐证材料。
4.与岗位相关的职(执)业资格证书、职业技能等级证书和专业技术资格证书等;
5.机关、事业单位的在编在岗人员报考,须提供本单位及上级主管部门同意报考的证明;
6.其他相关佐证材料。
五、资格审查
资格审查分为两个阶段。
(一)资格初审。报名之日起至2024年10月14日下午17:00对报名人员资格进行初审,报名人员可通过报名端口自行查询资格初审结果。
(二)资格复审。通过资格初审的人员需现场进行资格复审,具体时间及要求见资格复审公告。资格复审主要对报名所要求的相关资料进行真实性核查,资格复审通过后,报考人员方可进入专业测试或面试环节。
现场复审确有困难的,可委托他人代为递交复审材料,代交资料者除提供委托人报名材料外,须同时提供委托函、本人居民身份证原件及复印件。
资格审查贯穿整个招聘过程,凡弄虚作假或与招聘岗位要求不符的,一经查实取消应聘资格。
六、考试
本次公开招聘考试采取“笔试+面试”的形式进行。笔试、面试成绩分别为100分。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,并四舍五入保留小数点后2位。
(一)笔试
报考人员与岗位招聘计划人数之比达3∶1以上(含等额)的,组织进行笔试,对未达到开考比例的招聘岗位,经公司招聘工作领导小组研究决定,降低该岗位开考比例或取消该岗位的招聘计划。
1.打印笔试准考证时间:另行通知;
2.笔试时间和地点:具体详见准考证。
3.考试范围:招聘岗位相关的专业基础知识、应用知识等。
4.本次笔试采取闭卷形式,时间为120分钟。考生应携带纸质准考证及报名时使用的有效身份证件,按照准考证上规定的时间、地点及要求参加考试。
(二)面试
根据笔试成绩和现场资格审查情况确定入闱面试名单,入闱面试人数与拟招聘人数之比不低于3∶1,最后一名成绩并列者一同进入面试。因资格审查不合格或自动放弃面试资格造成的空缺,从本岗位未入闱人员中按笔试成绩高分到低分的顺序进行递补,递补人员须通过资格审查后方能参加面试。无人可递补时,将组织现有入闱人员面试。面试当天放弃的不予递补。面试合格分为70分,达到或超过合格分方可进入下一个环节。
1.面试时间和地点:具体详见面试通知单。
2.面试内容:主要考察应聘人员的专业素养、逻辑思维、分析和解决问题的能力等。
七、体检、考察和递补
(一)体检
面试结束后,根据招聘计划数1:1的比例,按照考试总成绩从高分到低分的顺序等额确定体检对象,考试总成绩相同者,面试分数高者入闱体检。
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