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一、公司简介
景德镇机场分公司隶属于江西省机场集团公司,为江西省机场集团公司下属子公司。
景德镇机场距离瓷都景德镇市区8公里,2010年完成机场扩建工程,目前机场等级为4C级,跑道长2400米,新建航站楼面积6800平方米, 2018年旅客吞吐量近60万人次。
公司以服务地方社会经济发展为己任,依托江西机场集团公司的强大实力和景德镇千年瓷都的特色资源,以机场主业为核心,建设旅游特色机场,打造同层级领先机场,成为行业一流的支线机场管理公司
公司坚持以人为本的经营理念,视人人都是人才的理念,愿为所有致力于景德镇机场事业的人才提供施展才华和智慧的平台,为每一名员工提供平等的发展机会,为所有员工创造实现人生美好理想的环境和条件。
二、应聘基本条件
(一)遵纪守法、作风正派、品德兼优,无违法犯罪记录,未参加任何非法团体及组织,背景调查合格,岗前培训考核合格,无其他劳动关系。
(二)身体健康,五官端正,男性身高1.70以上,女性身高1.60以上,无残疾、无重听,无口吃,无色盲、色弱,矫正视力在1.0以上。具有承担航空安保职责所具备的基本能力,能够满足工作岗位要求,如有国家、行业入职体检标准的岗位必须达到相关要求。
(三)口齿清楚,普通话流利,具备良好的沟通协调能力和创新能力,服务意识和团队协作意识较强,能够承受一定的工作压力;
(四)年龄不超过30周岁,具有大专及以上学历。
(五)同等条件下全日制本科生、退伍军人、有民航安检资质证书者优先。
三、招聘岗位、人数及要求
序号 | 招聘岗位 | 所需专业 | 招聘人数 |
1 | 安检员 | 不限 | 2 |
四、薪酬福利及发展规划
(一)薪酬福利:年薪5万起,缴纳“五险二金”,另提供交通补贴、通讯补贴、误餐补贴等各类福利,外地员工可提供宿舍。具体薪酬及待遇按公司相关规定执行。
(二)录用身份:一经录用,考核合格后与公司签订劳动合同。
(三)发展规划:公司始终坚持以人为本的原则,致力于建设学习型企业,为所属员工提供多种形式的培训学习机会,比如各类带薪培训、资质培训等。多渠道的职业发展通道和极具竞争力的薪酬福利,不断营造舒适和谐的工作环境和一流的工作条件,为每位员工提供演绎完美人生的良好平台。
五、招聘程序
(一)报名:应聘者请将个人简历、毕业证书、学士学位证书、资格证书、身份证、户口本等个人资料,以压缩文件的形式发送至招聘邮箱hf2996@163.com,邮件主题和压缩文件名称均为“应聘+岗位名称+姓名”。
(二)审核:通过资格初审后,择优确定参加面试人员。
(三)面试:经电话通知后,参加面试人员携带相关材料在指定的时间和地点参加面试,逾期视同放弃面试资格。
(四)录用:根据面试结果,公司确定拟录用人员。
六、注意事项
(一)自招聘信息发布之日起,一个月内组织面试,招满即止。
(二)面试人员需携带本人毕业证书、学士学位证书、资格证书、身份证、户口本等个人资料原件参加面试。
(三)参加面试人员根据资格审查结果择优确定并进行电话通知,未通过者恕不另行通知。
(四)景德镇机场分公司对本次招聘享有最终解释权。
(五)联系人:黄 芳
联系电话:0798-8563167 13657988787
江西省机场集团公司景德镇机场分公司
2019年8月26日
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