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2024年九江市市直机关(单位)公开遴选公务员(参公人员)公告

2024-06-25   来源:本站原创  浏览次数:

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2.时间和地点。笔试时间为2024年7月13日(星期六)上午9:00-12:00,考点统一设在九江,具体地点见笔试准考证。报考人员需持本人身份证、笔试准考证及其他按规定需提供的证明材料参加笔试。

3.成绩查询。考生可于2024年7月22日工作时间内直接向公开遴选单位电话查询本人笔试分数,各遴选单位也将通过手机短信告知考生本人笔试分数。

(二)面试

面试由市委组织部统一组织实施。

根据笔试成绩从高分到低分按比例确定各职位面试入闱人员名单。同一职位公开遴选人数1-4人的,面试比例为1:3;同一职位公开遴选人数5人以上的,面试比例为1:2.5(遇小数点进一位);低于上述比例的,一般应相应调减职位计划数。调减后,仍达不到规定面试比例的,经遴选单位商市委组织部同意后最低可按1:2的比例继续开考。如遇末位同分情况,一并入闱面试。

1.面试公告。报考人员可于2024年7月23日在九江党建网、“九江组工微讯”微信公众号、九江人事考试网,查看面试入闱人员公告。

因面试人员放弃资格等原因导致面试人员低于规定比例的,依次递补符合条件人员参加面试。递补人员由公开遴选单位通知考生,并于面试前一天在网上公示。

2.面试时间。面试工作于2024年7月底前完成。面试采取结构化面试方式进行,满分100分。具体时间及地点见面试准考证。

考试总成绩=笔试成绩+面试成绩

五、考察、确定人选和体检

考察、确定人选工作在市委组织部指导下,由公开遴选单位负责组织实施。

(一)考察。根据考试总成绩从高到低的顺序,按公开遴选计划数1:2的比例确定考察人选。如遇末位同分情况,一并入闱考察。入闱考察人员排名不分先后。

公开遴选单位派出2名及以上人员组成考察组,对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况以及人岗相适程度进行全面考察,突出政治标准,深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况,重点考察政治理论学习情况、制度执行力、履职能力、工作实绩和群众公认程度,严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关,坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入市直机关。考察对象所在机关应当积极配合考察组工作,客观真实地反映考察对象的实际情况。

(二)确定人选。公开遴选单位根据考察情况和职位需求,按照干部管理权限和人岗相适的原则,集体讨论、等额择优提出拟任职人员并告知考生。考察对象的考试总成绩不作为确定拟任职人员的唯一依据。

(三)体检。体检工作由市委组织部统一组织。体检标准执行《公务员录用体检通用标准(试行)》。法律法规对体检项目和标准另有规定的,从其规定。体检时间、地点另行通知。

(四)递补。考察和体检阶段,放弃公开遴选资格或体检不合格,由此产生职位空缺的,由公开遴选单位决定是否递补,事先应报市委组织部备案。

六、公示、试用和办理相关手续

(一)公示。对体检合格的拟任职人员在九江党建网、“九江组工微讯”微信公众号、九江人事考试网进行公示,公示期为5个工作日。

(二)试用。公示期满,公开遴选单位对没有问题或者反映问题不影响任用的拟任职人员进行3个月的等额试用。公示和试用阶段,拟遴选人员放弃或试用不合格等产生职位空缺的,是否递补试用由遴选单位决定,递补试用仅限1次,并事先报市委组织部备案。试用期内,不转移行政关系和工资关系。

(三)办理手续。试用期满,公开遴选单位将试用合格的拟任职人员名单报市委组织部,按照有关规定办理转任和任职手续。对拟任职人员,公开遴选单位可参考其原任职务职级,比照本机关同等条件人员任职。对试用不合格或反映有严重问题并查有实据的,取消遴选资格。

公告中其他未尽事宜由市委组织部负责解释。

职位咨询电话:具体见附件1(直接联系公开遴选单位)。

政策咨询电话:0792-8211580。

请在工作时间内电话咨询。

附件:

1.2024年九江市市直机关(单位)公开遴选公务员(参公人员)职位表

2.2024年九江市市直机关(单位)公开遴选公务员(参公人员)推荐报名登记表

3.2024年九江市市直机关(单位)公开遴选公务员(参公人员)工作有关问题的说明

4.2024年九江市市直机关(单位)公开遴选公务员(参公人员)工作安排

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