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3.笔试时间和地点另行通知
六.体检和公示
1.根据考生笔试得分从高分到低分按1:1的比例确定体检对象。
2.对考生放弃等原因而出现的空额，按笔试成绩从高分到低分依次递补。如果分数相同，则在农村工作时间长的优先。
3.体检合格的拟选调人员在吉安县人民政府网公示，公示期为7天。公示期满，将没有问题或反映问题不影响选调的人员名单报县政府批准后，按有关规定办理调动手续。
4.人员管理：选调人员与县教育局签订不少于五年服务期的聘用合同,其岗位聘任按有关职称政策执行。
5.后续有关事项请关注“庐陵教育”微信公众号。
七、纪律和监督
1.公开选调工作广泛接受群众、社会和舆论的监督，县纪委监委和县人社局及时受理举报，并依法依规及时处理。
2.对违反公开选调纪律的报名人员，视情节轻重给予批评教育、取消当年公开选调资格，影响恶劣的在五年内不准参加吉安县的选调。
3.公开选调工作人员因徇私舞弊、工作失职，影响公开选调工作正常进行的，视情节轻重给予批评教育、调离工作岗位或者纪律处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
吉安县中小学教师选调工作领导小组
2019年8月2日
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