2022年江西省教育评估监测研究院选拔正处级领导干部公告（3人）

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为进一步拓宽选人用人渠道，推进省教育评估监测研究院领导干部队伍年轻化、知识化、专业化，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定，结合工作需要，省委教育工委(省教育厅)决定面向全省公办本科院校、公办高职高专院校公开选拔省教育评估监测研究院正处级领导干部3名。现将有关事项公告如下：

一、公开选拔原则

坚持党管干部，德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤，事业为上、人岗相适、人事相宜，公道正派、注重实绩、群众公认，民主集中制，依法依规办事的原则。按照公开、平等、竞争、择优的要求，着眼于优化人才资源配置和改善干部队伍结构，选拔事业发展急需人才。

二、公开选拔职位及人数

本次公开选拔正处领导干部职位3个。

1.省教育评估监测研究院职业教育评估监测研究所所长1名;

2.省教育评估监测研究院高等教育评估监测研究所所长1名;

3.省教育评估监测研究院学校党建(德育)评估监测研究所所长1名。

具体职位详见《2022年度江西省教育评估监测研究院公开选拔正处级领导干部职位表》(附件1)

可通过以下方式查询：

江西教育网(http://jyt.jiangxi.gov.cn/)

江西省教育厅(微信公众号)

江西人才服务网(www.jxrcfw.com/)

大江网(微信公众号)

江西发布(微信公众号)

江西人事考试网(http://www.jxpta.com/)

三、公开选拔范围

面向全省公办本科院校、公办高职高专院校符合条件的副处级及以上干部。

四、公开选拔条件

(一)报名条件

1.应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》第七条规定的基本条件和第八条规定的基本资格。

2.具有大学本科及以上学历。

3.任副处级职务满2年(任职时间计算截至2022年1月31 日);年龄为42周岁及以下(1979年1月31日以后出生)。

4.所要求任职年限的年度考核结果均应为称职以上等次。

5.具有正常履职的身体条件和心理素质。

6.参加职业教育评估监测研究所所长、高等教育评估监测研究所所长职位选拔的人员，须有职位相关工作经历，熟悉职位相关领域的政策，具有副高以上职称，学术成果较为突出，学术能力较强，有一定管理能力和水平。

7.参加学校党建(德育)评估监测研究所所长职位选拔的人员，须为中共党员，且具备以下两种条件之一：(1)长期从事高校党建和思想政治工作领域理论研究，具有副高以上职称，学术成果较为突出，学术能力较强，有一定管理能力和水平;(2)有学校党委组织、宣传、统战部门工作经历，熟悉相关工作政策，有较强组织能力和管理水平。

8.法律、法规规定的其他条件。

(二)有下列情形之一的人员，不得报名

1.因犯罪受过刑事处罚的。