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3.户籍所在地派出所出具的无违法乱纪证明材料。
政审合格人员列为拟聘用人员。因政审不合格出现的空缺，根据面试人员的综合情况递补政审对象。
(五)公示
政审合格人员名单在大余县人民政府网公示7天，经公示无异议或异议查实不影响聘用的人员，确定为聘用对象。如出现异议查实则取消聘用资格，并按面试人员的综合情况递补政审对象。
(六)聘用
聘用人员首次签订一年的劳动合同(含试用期)，试用期1个月，试用不合格人员取消聘用资格，产生的人员空缺可依次递补。合同到期时，根据工作需要及聘用人员工作表现可续签或取消聘用合同。
四、用工待遇
工资2600元/月(含基本工资，社保、医保个人缴纳部分)。食堂用餐补贴及差旅费按照有关规定执行。
五、疫情防控说明
有意报考人员因要到现场报名及参加面试，自本公告发布之日起，到面试结束前应确保身体健康，尽量不要离开本市。从市外返回的报考人员应尽早返回，按照我县疫情防控要求如实做好个人信息申报及隔离工作。
六、咨询电话
大余县劳动监察局，电话：0797-8716503(上午8:30-12:00，下午2:30-5:30，节假日除外)。
大余县人力资源和社会保障局
2020年4月28日
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