赣州市殡葬管理所遗体接运工、殡仪服务员招聘公告

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3.试用期为2个月，试用期工资3000元/月，试用期满不合格的，取消聘用；试用期满合格的，予以正式聘用，签订聘用合同一年，一年后表现良好可续聘。

（六）工资、福利待遇及其它

1.工资由基本工资、基础性绩效工资和奖励性绩效组成。遗体接运工月工资性收入为7000元以上；殡仪服务员月工资性收入为5000元以上。

2.福利待遇：工作满一年后享受公休假；一年一次健康体检，上班提供免费中餐；自愿原则加入所工会，入会后享受所工会会员的福利待遇（生日蛋糕、结婚及符合政策的生育慰问品、传统节日慰问品、电影票券等）。

4.聘用人员工资待遇按单位薪酬管理办法执行，办理基本养老、医疗（含生育）、失业、工伤保险（按社保部门核定的缴费基数和缴费比例缴纳）；周末及法定节假加班，按日工资的两倍或三倍计算工资。

四、面试纪律

1.面试工作结束后，计分员、监督员按职责将所有面试材料收齐，整理，归档备查。

2.面试过程全程录音，面试成绩和音像资料等应妥善保存，保存期不少于1年。

3.面试工作严格按照面试方案进行，确保面试工作质量。主动接受监督，严格工作纪律。对有泄密和徇私舞弊行为的面试考官、相关工作人员及有违纪行为的人员，要按照有关规定严肃处理。

五、面试（考试）人员安排

监督员1人：

面试考官5人：主考官。

计分员1人：  

照片拍摄员1人： 

 附件：赣州市殡葬管理所2022年公开招聘工作人员报名登记表

2022年1月4日