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①报名时间：2023年12月11日至2023年12月13日。
②报名地点：县委组织部公务员股。
③报名方法：采取现场报名的方式，每人限报一个岗位。
④报名所需材料：本人近期一寸彩照2张;《报名推荐表》《推荐报名人员汇总表》各1份;身份证原件及复印件1份;毕业证原件及复印件1份;现任职单位出具的参加工作时间、近三年年度考核等次等证明材料。
(4)资格审查。报名截止后，由县委组织部会同吉安高新区党政办共同进行资格审查。资格审查贯穿竞聘工作全过程。
(5)发放面试准考证。资格审查通过后，报考人员于12月15日(星期五)下午5:30前到县委组织部公务员股领取准考证。
(6)组织面试。参加面试人数与竞聘计划数的比例达到4∶1方可开考，由吉安高新区党工委、县委组织部组织开展面试。采取结构化面试形式进行，具体时间、地点另行通知。
(7)现场调研。面试结束后，根据面试成绩，按照与竞聘计划数4∶1的比例从高分到低分(最后一名成绩相同的一并列入)确定参加现场调研人员。采取现场调研后撰写调研报告形式进行，具体时间、地点另行通知。
(8)考察。现场调研结束后，按照面试成绩和现场调研成绩各占50%的比例合成竞聘总成绩。根据竞聘总成绩，按照与竞聘计划数2∶1的比例从高分到低分(最后一名成绩相同的一并列入)确定差额考察人选。考察工作由县委组织部会同吉安高新区组织实施。
因考生自愿放弃等原因出现的岗位空缺，可根据竞聘总成绩依次递补1次，考察结束后不再递补。
(9)差额票决。考察人选按程序经吉安高新区党工委班子会、县委组织部部务会研究后，提交县委常委会差额票决，确定拟聘任人选。
(10)公示。拟聘任人选在吉安县人民政府网、吉安县发布微信公众号、庐陵组工微信公众号、吉安高新区官网、吉安高新区微信公众号等媒体上公示。
(11)研究决定。公示后不影响干部任用的，按照干部选任程序提交县委常委会研究确定具体岗位，并由县委组织部办理调动手续。新竞聘入职的四级主办的具体工作岗位由吉安高新区党工委班子会研究决定。
本次公开竞聘工作接受县纪委监委、吉安高新区纪检监察工委全过程监督。要严肃工作纪律，防止和排除各种不正之风的干扰，对违纪和不良行为，一经发现严肃查处。
本公告由吉安高新区党政办、县委组织部负责解释，未尽事宜由吉安高新区党工委研究并报县委决定。
咨询电话：
吉安高新区党政办 0796-8402317
吉安县委组织部 0796-8442120
附件：
1、报名推荐表
2、推荐报名人员汇总表
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