2019年江西文演企业管理服务有限公司招聘信息

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　　江西文演集团是2017年6月经江西省委、省政府批准，由省政府出资设立的大型国有文化企业，江西文演集团注册资本2亿元，集团由原省文化厅所属14家企事业单位划转组建。随着集团业务不断拓张，于2019年1月成立江西文演企业管理服务有限公司，现因工作需要面向社会招聘以下岗位工作人员，具体要求待遇如下：

　　一、项目经理 1-2名

　　主要职责：

　　1、挖掘客户需求，进行商务谈判、制定商务方案，促成项目;

　　2、代表公司负责为客户企业提供劳务派遣、招聘外包等各项业务专业服务和支持工作;

　　3、与客户建立良好的客情关系，随时了解客户动态，并及时反馈，做好客户维系工作。

　　要求：

　　1、男女不限，40以内，男175cm、女160cm身高以上，大专及以上学历，身体健康，五官端正;

　　2、具备3年以上市场营销或客户管理工作经验;1年以上人力资源管理公司同等职位经验，市场营销相关专业优先;

　　3、性格开朗、思维敏捷、能承受一定的工作压力;

　　4、到岗时间：面试和测评合格后，8月底之前到岗。

　　薪酬待遇：基本工资(3000-4000元/月)+业务提成;免费安排工作餐(中晚二餐)，参加五险一金。

　　工作时间：做五休二(礼拜一至礼拜五，早九晚六)。

　　二、招聘主管 1名

　　主要职责：

　　1、根据业务发展需求，编制招聘计划，推进招聘计划的落地执行;制定、审核招聘预算，做好招聘费用管控;

　　2、编制招聘管理的各项制度、操作流程，并根据公司发展的实际情况适时修订、完善;

　　3、根据公司人力资源发展规划，协助公司领导编制公司人力资源开发计划，提出建设性意见;

　　4、根据公司发展需要及各部门、甲方公司人才需求计划，编制公司人才招聘计划;

　　5、进行聘前测试和简历甄别工作;

　　6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;

　　7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制;

　　8、招聘业务化，熟悉业务;有服务精神，同项目部门建立良好的合作机制;

　　9、负责统筹校企合作、布置招聘工作;

　　10、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行招聘分析;

　　11、按时保质保量的完成上级领导交办的各项任务。

　　要求：

　　1、男女不限，40岁以内。男175cm、女160cm身高以上，大专及以上学历，身体健康，五官端正;

　　2、具备招聘管理工作5年及以上工作经历，有丰富的招聘渠道和渠道资源;带过团队，具备出色的人际沟通及协调能力，有良好的计划与执行能力以及团队合作意识;精通国家相关劳动人事政策规定，具备较强的分析判断能力及招聘渠道拓展能力，熟练掌握多种招聘面试技巧。人力资源管理、心理学相关专业优先;

　　3、具备优秀的分析能力、条理性、计划能力、沟通表达能力、有一定的抗压能力，工作敬业、高效务实;