井冈山报社公开招聘工作人员公告（5人）

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根据事业单位公开招聘相关规定，经研究决定，井冈山报社面向社会公开招聘5名事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照岗位设置所需条件要求，招聘德才兼备的工作人员

　　二、招聘的岗位及名额

　　记者岗3名，编辑岗2名。

　　三、招聘条件

　　（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵纪守法,品行端正；

　　3.适应岗位要求的身体条件和心理素质；

　　4.具备招聘岗位所需资格条件。

　　有以下情形之一者不具备报考资格：

　　1.因犯罪受过刑事处罚的；

　　2.被开除中国共产党党籍的；

　　3.被开除公职的；

　　4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；

　　5.受党纪、政纪处分未满处分期限的；

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　7.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反考试纪律行为的人员；

　　8.现役军人、试用期内的公务员及参照公务员管理机关（单位）工作人员、试用期内的事业单位工作人员；

　　9.有法律、法规及相关规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的。

　　报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

　　（二）岗位条件

　　1.记者岗：本科及以上学历，专业：本科新闻学(050301）或汉语言文学（050101）；硕士研究生新闻学(050301）、汉语言文字学（050103）和中国现当代文学（050106）；年龄40周岁及以下；具有相应从业初级（助理记者或编辑）及以上技术职称资格证书；在设区市及以上党委机关报新闻采编岗位工作4年（含4年）以上。最低服务年限5年。

　　2.编辑岗：本科及以上学历，专业不限；年龄40周岁及以下；在设区市及以上党委机关报从事新闻相关工作4年（含4年）以上。最低服务年限5年。

　　（三）岗位条件说明

　　1.年龄条件。年龄计算方法：40周岁及以下是指1981年4月1日（含）以后出生，此年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、体检、考察、公示、聘用等整个招聘过程。

　　2.工作经历条件。报考者必须具备相应的工作经历。工作经历起始时间按照《关于公务员考录中基层工作经历起始时间界定的意见》（人社厅发〔2010〕59号）界定。工作经历的计算截止时间为2022年4月。工作经历证明材料必须包括与用人单位签订的劳动（聘用）合同以及同一用人单位为其缴纳的养老保险缴费证明。

　　3.在职人员报考要求。在职人员（机关事业单位正式在编在岗人员）须提供所在单位和主管部门及同级组织人社部门出具的同意报考证明原件；在职人员中如有最低服务年限的，须满最低服务年限或在报名结束前与所在单位解除聘用关系方可报考。

　　四、招聘工作程序