2024江西宜春市丰城市教育体育局选调4人公告

四、选调程序

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照现场报名、笔试、体检、考察、公示、试用、调动等程序依次进行。各单位要支持符合报考条件的人员报考。

(一)现场报名

报考人员应仔细阅读职位资格条件，选报符合自身条件的职位，如因不符合条件被取消选调资格，后果由报考人员自行承担。选调计划与符合条件的报考人数比例达不到1:3的，取消该职位并将该职位计划数调至该选调单位其他岗位。

报考人员持以下证件资料到市民中心北楼二楼人社局第一、第二会议室报名：

1.《丰城市教体局公开选调工作人员报名表》;

2.本人身份证及复印件;

3.学历学位证书原件及复印件;

4.教师资格证原件及复印件;

5.近三年年度结果备案表复印件(单位主要负责人签字并加盖公章);

6.非教体系统事业编制人员需提供2年及以上学校教学经验证明(原教学工作单位主要负责同志签字并加盖原教学工作单位公章);

7.报名费100元;

符合报名条件的人员，每人限报一个岗位。

报名时间：2024年10月19日8:30-12:00、14:30-17:00。

报名时，同时进行资格审查。资格审查贯穿选调工作全过程。凡发现报考人员与公告及职位要求的资格条件不符的，取消其选调资格。

(二)笔试

笔试采用闭卷形式，考试内容主要为《行政职业能力测验》《申论》等知识，主要测试报考人员的政策理论水平、公文写作基础知识、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。

报考人员持个人身份证及1张近期一寸免冠彩照于2024年10月25日8:30-11:30到市民中心北楼一楼人社局大厅领取准考证;笔试时间：2024年10月26日9：00-11：30，考试地点见准考证。

(三)体检

根据笔试成绩从高到低排序，按1:1比例确定体检对象;如遇末位同分情况，按全日制学历高、年龄小、在编工作年限长的优先顺序确定名次。体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)》及相关政策规定执行。

(四)考察

体检合格人员，进入考察环节。由市委人才办、市教体局、市委编办、市人社局、市纪委监委驻市教体局纪检监察组等相关人员组成考察组，对考察对象进行考察，考察突出政治标准，深入考察政治素质、道德品行、专业素养、工作实绩、廉洁自律等情况。

(五)公示

考察结束后，按照1:1比例确定拟调人选，拟调人员名单在丰城政府网公示，公示期为5个工作日。因体检、考察不合格或放弃等情况产生的职位空缺，根据笔试成绩从高到低依次递补。

(六)试用

公示期满无异议，进行试用，试用期3个月。试用期间不办理人事、编制和工资关系调动，工资、奖金、福利等仍由原单位发放。

(七)调动

试用期满考核合格的，确定为正式调动人员，由用人单位提出申请，报市委人才办批复同意后，方可办理调动手续。试用期满考核不合格的，退回原单位。

五、有关要求

(一)公开选调工作由市委人才办牵头，市教体局、市委编办、市人社局、市纪委监委驻市教体局纪检监察组配合做好考试相关工作。